PASSAGGIO GENERAZIONALE

Formazione Manageriale - Gestire il Passaggio Generazionale in Azienda

Gestire al meglio il passaggio generazionale per garantire la continuità e la   crescita dell'azienda.

Trasformare il passaggio generazionale da una possibile criticità ad un'opportunità di sviluppo ed innovazione per l'azienda e crescita professionale del Management.

32 ore

4 lezioni

Attestato di Partecipazione

Indice dei Contenuti

Obiettivi
  • Gestire al meglio il passaggio generazionale per garantire la continuità e la   crescita dell'azienda.
  • Trasformare il passaggio generazionale da una possibile criticità ad un'opportunità di sviluppo ed innovazione per l'azienda e crescita professionale del Management.

                        

Moduli
  • I rischi e le problematiche nel passaggio generazionale
  • Come affrontare positivamente il cambiamento
  • Aziende familiari/padronali verso aziende manageriali: vantaggi e svantaggi
  • Cogliere le opportunità del passaggio generazionale
  • Garantire la continuità dei risultati durante la fase di transizione
  • Formare le competenze manageriali nella nuova generazione
  • Delegare la responsabilità alla nuova generazione 
  • Sviluppare la leadership  nella nuova generazione
  • La gestione dei potenziali conflitti e/o contrasti
  • L' investitura ufficiale della nuova generazione
  • Come comunicare e valorizzare internamente la fase di transizione
  • Piano Personale di Miglioramento: costruire un piano d'azione concreto per lavorare sulle proprie aree di miglioramento.
Riconoscimenti

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